• Regisztráció
Jogi kérdések honlapja. Az oldalon joggal kapcsolatos kérdéseket tehetsz fel minden témában.

Ha jogi segítséget kérsz, ne habozz, tedd fel a kérdésed és hamarosan választ kapsz!
0 szavazat
Tisztelt Címzett!

Részmunkaidős pedagógus vagyok (65%) és a tanév végén szeretnék felmondani. Arról szeretnék érdeklődni, van-e lehetőségem arra, hogy a munkáltatómtól kérem a szabadság letöltését vagy kérhetem-e annak kifizetését amennyiben munkaviszonyomat június 30-ai időponttal megszüntetjük? Továbbá részmunkaidős munkámból kifolyólag mennyi nap letöltésre/kifizetésére vagyok így jogosult? 21 éve vagyok tanár, gyermekem 17 éves.

Válaszukat tisztelettel köszönöm!
(120 pont) által a(z) Munkajog kategóriában

1 válasz

0 szavazat

Kedves Kérdező!

Ha megszűnik a munkaviszonya akkor a munkáltatóval el kell számolni ezt az  Mt. 80. § (2) bekezdés]. A szabadság kifizetésénél csak az arányos szabadság kifizetését kérheti a munkavállaló 125. §. Az Mt szerint 69. § (1) A felmondási idő harminc nap.

(2) A munkáltató felmondása esetén a felmondási idő a munkáltatónál munkaviszonyban töltött

a) három év után öt nappal,

b) öt év után tizenöt nappal,

c) nyolc év után húsz nappal,

d) tíz év után huszonöt nappal,

e) tizenöt év után harminc nappal,

f) tizennyolc év után negyven nappal,

g) húsz év után hatvan nappal

meghosszabbodik.

77. § (1) A munkavállalót végkielégítés illeti meg

(3) A végkielégítés mértéke

a) legalább három év esetén egyhavi,

b) legalább öt év esetén kéthavi,

c) legalább tíz év esetén háromhavi,

d) legalább tizenöt év esetén négyhavi,

e) legalább húsz év esetén öthavi,

f) legalább huszonöt év esetén hathavi

Üdvözlettel:

a PROKATOR-NET jogi csapata

 Tájékoztatjuk, hogy a honlapon elérhető tartalmak és információk nem minősülnek sem jogi, sem egyéb tanácsadásnak, sem ajánlattételnek, sem pedig ajánlattételre való felhívásnak. A tájékoztatást a rendelkezésre álló információk alapján adtuk, azért felelősséget sem a szolgáltató, de a partner válaszadó sem vállal.

(52,7e pont) által
...